偷拍图片                                         长江精工钢结构（集团）股份有限公司 股票简称：精工钢构             股票代码：600496             编号：临 2025-026 转债简称：精工转债             转债代码：110086              长江精工钢结构（集团）股份有限公司           对于不向下修正“精工转债”转股价钱的公告     本公司董事会及举座董事保证本公告实质不存在职何失实纪录、误导性陈 述粗略要害遗漏，并对其实质的确切性、准确性和好意思满性承担个别及连带攀扯。    热切实质指示：    ? 2025 年 2 月 26 日至 2025 年 3 月 18 日，长江精工钢结构（集团）股份 有限公司（以下简称“公司”）股票已有 15 个往往时的收盘价低于当期转股价钱 的 80%之情形，已触发“精工转债”的转股价钱向下修正要求。    ? 经公司第九届董事会 2025 年度第七次临时会议审议通过，公司董事会决 定不向下修正“精工转债”的转股价钱。    一、可转变公司债券基本情况    经中国证券监督处治委员会 对于核准长江精工钢结构（集团）股份有限公 司公建筑行可转变公司债券的批复》                （证监许可 2021〕4153 号）核准，本公司 于 2022 年 4 月 22 日公建筑行了 2，000 万张可转变公司债券，每张面值东说念主民币 二年 0.5%、第三年 1.0%、第四年 1.5%、第五年 1.8%、第六年 2.0%，转股期限为 自 2022 年 10 月 28 日至 2028 年 4 月 21 日止。    经上海证券来往所自律监管决定书 2021〕141 号文甘心，公司本次刊行的 券简称“精工转债”，债券代码“110086”。    凭据 召募阐述书》的商定和讨论法律律例要求，                         “精工转债”自 2022 年 10 月 28 日起可转变为本公司股份。“精工转债”的运转转股价钱为 5.00 元/股， 因公司实施 2021 年度权益分配，自 2022 年 6 月 16 日起，转股价钱疗养为 4.96                                长江精工钢结构（集团）股份有限公司 元/股；因公司实施 2022 年度权益分配，自 2023 年 6 月 13 日起，转股价钱疗养 为 4.92 元/股；因公司实施 2023 年度权益分配，自 2024 年 7 月 1 日起，转股价 气派整为 4.86 元/股。   二、可转债转股价钱向下修正要求   在本次刊行的可转债存续技能，当公司股票在职意贯穿三十个往往时中有十 五个往往时的收盘价低于当期转股价钱的 80%时，公司董事会有权提议转股价钱 向下修正决策并提交公司鼓动大会审议表决。   若在前述三十个往往时内发生过转股价钱疗养的情形，则在转股价钱疗养日 前的往往时按疗养前的转股价钱和收盘价筹划，在转股价钱疗养日及之后的来往 日按疗养后的转股价钱和收盘价筹划。   上述决策须经出席会议的鼓动所抓表决权的三分之二以上通过方可实施。股 东大会进行表决时，抓有本次刊行的可转债的鼓动应当掩盖。修正后的转股价钱 应不低于审议上述决策的鼓动大会召开日前二十个往往时和前一往往时公司股 票来往均价的较高者。   如公司决定向下修正转股价钱，公司将在上海证券来往所网站和相宜中国证 监会礼貌条件的上市公司信息败露媒体上刊登讨论公告，公告修正幅度、股权登 记日及暂停转股的技能（如需）等讨论信息。从股权登记日后的第一个往往时（即 转股价钱修正日）起，起先还原转股央求并奉行修正后的转股价钱。   若转股价钱修正日为转股央求日或之后，转变股份登记日之前，该类转股申 请应按修正后的转股价钱奉行。   三、转股价钱修正要求触发情况 价低于当期转股价钱（4.86 元/股）的 80%（即 3.89 元/股）之情形，已触发“精 工转债”的转股价钱向下修正要求。   四、本次不向下修正“精工转债”转股价钱的具体实质   公司董事会及处治层综认为议公司的基本情况、股价走势、市集环境等多 重成分，以及对公司的永久发展后劲与内在价值的信心，公司董事会决定不向 下修正“精工转债”的转股价钱。                          长江精工钢结构（集团）股份有限公司   自本次董事会召开后的次一往往时（2025 年 3 月 19 日）起从头起先筹划， 若再次触发“精工转债”转股价钱向下修正要求，届时公司董事会将再次召开会 议决定是否利用“精工转债”转股价钱向下修正权益。敬请重大投资者瞩目投资 风险。   特此公告。                     长江精工钢结构（集团）股份有限公司                                          董事会